IK – WIJ

In het nieuwe normaal of mag ik het 'New Deal' noemen is er geen plaats voor de 'IK'. De 'IK' moet plaats maken voor de 'WIJ'!

3 TIPS om maximaal je medewerk(st)ers te motiveren.

Betrek!

Beluister!

Beloon!

Betrek!

In plaats van te zeggen wat jouw mensen moeten doen, breng ze rond de tafel en bespreek hoe ze hun job zien; laat ze zelf doelstellingen formuleren en spreek hen daarop aan.

Beluister!

'Daal af' als manager naar de werkvloer, wees present en luister naar je mensen.

Medewerk(st)ers zijn niet 'lastig', zij vragen aandacht!

Beloon!

Betaal je mensen goed, premies en bonus gerelateerd aan meer omzet zijn OK, maar geef je mensen wel regelmatig eens een complimentje … uit het hart en uiteraard … welgemeend!

Geef de mensen een pluim en ze krijgen vleugels.

Gaétan Lefevre – Copagro had daarvoor 'dynamic Bob' uitgenodigd om extra verbinding te creëren tussen de leden van Copagro Vlaanderen, Wallonië en Nederland